培训要求
(1)培训期限
全日制职业学校教育,根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限:初级不少于4标准学时;中级不少于350标准学时:不少于250标准学时;技师不少于150标准学时;技师不少于100标准学时。
(2)培训教师
培训初级、中级人员的教师必须具备本职业以上职业;培训人员、技师的教师必须具备相关讲师以上技术或本职业技师职业;培训技师的教师必须具备相关讲师(副教授)以上技术或其他相关职业。
(3)培训场地设备
满足教学需要的标准教室。操作间设备、设施齐全,布局合理,燃料、冷藏、冷冻等设备符合、卫生标准。
申报要求
适用对象
从事或准备从事本职业的人员。
职业认证是对从事某一职业所*的学识、技术和能力的基本要求。职业包括从业和执业。从业是指从事某一(工种)学识、技术和能力的起点标准。执业是指对某些责任较大,社会通用性强,关系公共利益的(工种)实行准入控制,使依法立开业或从事某一特定(工种)学识、技术和能力的*标准。
获证程序
职业技能鉴定所(站)将考核合格人员名单报经当地职业技能鉴定中心审核,再报经同级劳动**行政部门或行业部门劳动**工作机构批准后,由职业技能鉴定中心按照国家规定的证书编码方案和填写格式要求统一,加盖职业技能鉴定机构,经同级劳动**行政部门或行业部门劳动**工作机构验印后由职业技能鉴定所(站)送交本人。
劳动部门已经基本建立社会化的培训与认证体制,有和能力的企业、厂矿、学校经劳动部门的严格审查后,可以获得认证。据劳动部门统计,有进行职业培训的学校一共有3类,包括3400多所技工学校,20000余所职业培训机构,其中民办职业培训机构16000多所。
任何符合条件的个人均可自主申请参加职业技能鉴定,申请人根据所申报职业的条件,确定自己申报鉴定的等级。职业技能鉴定分为知识要求考试和操作技能考核两部分。经鉴定合格者,由劳动**部门颁发相应的书。
书是表明劳动者具有从事某一职业所*的学识和技能的。它是劳动者求职、任职、开业的凭证,是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据,也是就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效。
书是劳动就业制度的一项重要内容,也是一种形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职条件,通过认定的考核鉴定机构,对劳动者的技能水平或职业进行客观、科学规范的评价和鉴定,对合格者授予相应的国家书。
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