职业认证是对从事某一职业所*的学识、技术和能力的基本要求。职业包括从业和执业。从业是指从事某一(工种)学识、技术和能力的起点标准。执业是指对某些责任较大,社会通用性强,关系公共利益的(工种)实行准入控制,使依法立开业或从事某一特定(工种)学识、技术和能力的*标准。
证书好处:
1,考取餐饮证书可以提高生活技能,为失业改行已经创业打下基础;
2,证书全国统一,有效,受益;
3,时间段,仅周末2天,还可以自制美食带回家给家人分享;
4,可以享受国家免费补贴政策,相当于从培训到考证都是国家为你买单;
5,成都有个技能人才在蓉政策,帮助在蓉;
6,购房可以加分;
7,退休金加分,退休后比无证人员领的多.
决定培训质量的关键因素:老师、课时长短。
一、选老师
1、好老师的一个重要标志:有耐心、喜欢学生,在学员当中有一定的美誉度;
2、是该职业的(鉴定会成员、考评、多家授课经验等),熟知考点和该职业的要求。
3、能深入浅出,授课幽默生动。搞研究需要把简单的事情弄复杂,培训是要学到技能,需要把复杂的理论和实践相结合,需要授课老师能深入浅出,并在授课中溶入部分激励因素,以激励学员努力上进。
二、课时长短
好老师授课自然价格不菲,因此需要培训的朋友在比较了师资的前提下要看培训全程的培训时间有多长
三、培训机构服务
1、看培训环境:要选自己喜欢的培训环境
2、课后答疑:培训机构有没有安排专职老师可在线答疑
3、专职班:培训机构有没有安排专职班维持正常的教学秩序。
在选择培训的过来中不应过份看重,选好老师、并有较长的培训课时,才是决定培训质量的关键。
考试内容
国家实施职业技能鉴定分为理论知识考试和操作技能考核两部分。理论知识考试一般采取笔试。操作技能考核可采取工作现场操作、模拟现场操作、问题答辩等方式进行。这些内容是依据国家职业(技能)标准、职业技能鉴定规范(即考试大纲)和相应教材来确定的,并通过编制试卷来进行鉴定考核。
鉴定方式
职业技能鉴定分为知识要求考试和操作技能考核两部分。知识要求考试一般采用笔试,技能要求考核一般采用现场操作加工典型工件、生产作业项目、模拟操作等方式进行。计分一般采用百分制,两部分成绩60分以上为合格,80分以上为良好,95分以上为。
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